Odběr novinek z blogu
Pro inspiraci, o souvislostech, k zamyšlení, poučení a akci
Jmenuji se Libor Friedel. Inspiruji ostatní k tomu, aby byli lepšími lídry, schopnými vést sebe i druhé, byli architekty smysluplných strategií, opřených o vhled do situace, své Dary a silné stránky. Věřím, že tak lze zlepšit skóre výsledků, výkonnosti a úspěchů každého z nás a naplnit potenciál excelence na Cestě jednotlivce i organizace.
Blog propojuje zmíněná témata a doplňuje mou „off-line“ práci s lidmi a organizacemi v roli konzultanta, kouče a lektora.
Bude mi ctí, pokud vás uvítám mezi čtenáři a odběrateli novinek z blogu.
Připojte se k seznamu odběratelů aktualizací z mého blogu!
Nový článek na blogu dostanete přímo do e-mailové schránky. Na uvítanou vám pošlu dárek, mini e-book
Desatero velkomyslného osobního lídra.
*Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.
Dárek na uvítanou.
Pouze pro nové odběratele novinek z blogu LF!
Sledujte informace na sociálních sítích.
Pošlete vzkaz nebo dotaz
Kognitivní zkreslení, která ovlivňují strategické řízení
Kognitivní zkreslení je chybou našeho myšlení. Vede k iracionalitě a jeho riziko se nevyhýbá ani procesu strategického řízení. 21 rizik kognitivního zkreslení pro strategii a strategické řízení najdete v článku.
Synergie sedmiček – trumfy ve vašich rukou
Trumfy ve vašich rukou jsou tu proto, abyste mohli díky synergiím 7 modelů získat efekt ve zlepšování, produktivitě, efektivitě, zájmu lidí apod.
7 druhů plýtvání – ne/využitá šance jak nemrhat zdroji
7 druhů plýtvání je známo z přístupu firmy Toyota. Omezit plýtvání neznamená jen zavést „nástroje“, ale hlavně nalézt správné kombinace přístupů a zásad. Zásady kvality a rámec 7S (McKinsey) jsou inspiracemi, jejichž synergii pro eliminaci plýtvání ukazuje článek.